DSI Group est une société de conseil spécialisée depuis bientôt 20 ans dans les métiers de l’IT, du digital et des télécom, qui évolue dans différents secteurs. Avec 150 collaborateurs en France, en Europe, en Afrique et en Amérique, nous sommes une entreprise de services numériques à taille humaine qui privilégie la proximité et l’accompagnement de ses collaborateurs. Notre culture d’entreprise repose sur des valeurs humaines, nous incitant à remettre constamment en question nos pratiques pour rester attentifs et à l’écoute de nos talents. Notre but ? Bien les accompagner pour révéler tout leur potentiel.
Nous offrons des opportunités de carrière à tous les niveaux, dans un environnement de travail convivial où chaque contribution est appréciée et valorisée. Nous encourageons également la formation continue pour que nos talents puissent acquérir de nouvelles compétences et rester à la pointe de la technologie au sein de DSI Group.
DSI Group recherche actuellement un Analyste Fonctionnel GED F/H, pour l’un de ses clients situés au Luxembourg.
Vos missions :
- Analyse métier : Collaborer étroitement avec les différents clients afin d’effectuer une analyse approfondie de leurs besoins opérationnels.
- Recueillir et documenter les exigences fonctionnelles directement auprès des parties prenantes, en assurant une compréhension approfondie des processus métier.
- Faciliter des sessions de discussion et des ateliers afin de garantir une adéquation entre les solutions existantes et les besoins clients.
- Gap analysis : Effectuer et valider l’analyse des écarts fonctionnels entre le cahier des charges et les solutions et fonctionnalités existantes
- Analyse fonctionnelle : Produire et mettre à jour les analyses fonctionnelles détaillées des projets en s’appuyant un maximum sur les fonctionnalités déjà établies et en s’assurant de leur faisabilité.
- Conception et paramétrage : Contribuer à la conception (ex. schémas conceptuels de données, modélisation des processus) et au paramétrage fonctionnel de la solution en étroite collaboration avec l’équipe des développeurs.
- Tests : Participer à la préparation et l’exécution de différents cycles de tests fonctionnels, incluant les tests d’acceptation utilisateur, et assurer la validation des besoins et résultats attendus.
- Agilité : Participer à la création et au suivi du backlog ainsi qu’à l’estimation de l’effort nécessaire à l’implémentation. Contribuer à la réalisation du sprint planning, sprint review, et sprint retrospective en étroite collaboration avec l’équipe projet.
- Respect des standards : Promouvoir la réutilisation des solutions existantes et s’assurer que la conception des fonctionnalités liées aux projets respecte les bonnes pratiques et les standards définis au niveau du framework établi par le client.
- Gestion du changement: Contribuer à l’élaboration de la documentation utilisateur et à la réalisation des sessions de formation auprès des utilisateurs
Profil recherché
Expérience :
Issu(e) d’une formation de type Bac+3/5, vous justifiez idéalement d’une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
Savoir-faire :
- Minimum de 4 ans et demi d’expérience en tant qu’analyste métier / fonctionnel sur les 10 dernières années (hors stages).
- Minimum de 4 ans et demi d’expérience avec des solutions de gestion de processus métiers et de gestion électronique de documents sur les 10 dernières années (hors stages)
- Maîtrise du français avec un niveau minimum C1
- Maîtrise de l’anglais avec un niveau minimum B1
Lieu de poste : Luxembourg.
